Обязанности:
Согласование предложений в текущие и перспективные планы работы кадрового центра по оказанию мер государственной поддержки в области занятости населения и финансовому обеспечению; расчет ресурсов, необходимых для работы кадрового центра; обеспечение выполнения контрольных показателей кадрового центра, установленных государственным заданием по предоставлению услуг в области содействия занятости населения;
распределение обязанностей, определение порядка действий, построение системы подчинения внутри кадрового центра;
формирование заявки
...